黑眉村基本情况 　　一、村内基本情况 　　黑眉村坐落于尖峰镇、相邻红湖村、尖峰村,茂林成荫,英才辈出、物产丰富。全村总人数2030人，370户，党员63人，辖黑眉、内冲、新村等三个自然村，8个村民小组。耕地面积7000亩，其中水田450亩、旱地2200亩、坡地4350亩，主要经济作物主要为水稻、木薯、长豆角、芒果等。 　　二、理论建设情况 　　1、提高思想认识。黑眉村深入学习实践科学发展观，切实增强党员领导干部在实际工作中贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力澄清对科学发展观的片面、模糊认识，进一步使村班子成员解放思想、开阔视野，克服“等、靠、要”的消极思想，进一步增强干事创业的热情和提高致富带富的能力。 　　2、解决突出问题。着眼于促进农民增收，解决农业综合生产能力不高、产业结构调整不快、农民增收缓慢等方面的问题；着眼于保障和改善民生，解决农村基础设施不足、社会保障滞后、公共服务水平不高等方面的问题；着眼于促进农村和谐稳定，解决部分党员干部政治敏感性不强、处置群体性突发事件能力不足、工作方式比较简单以及做好新形势下群众工作的办法不多等方面的问题；着眼于改进干部作风，解决部分党员干部宗旨意识淡薄、党性观念不强、处事不够公道、作风不够民主等方面的问题。 　　3、加强基层组织。认真实施“强核心工程”，以实现村党支部领导核心强、党员“双带”能力强为目标，加强党员干部技能培训和教育管理，拓宽选人用人渠道，发展和完善基层民主，加强农村党风廉政建设，努力把村党支部建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把党员干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量。 　　4、促进科学发展。制定三年行政村发展规划和农民增收计划，引导农民调整农业产业结构，带领农民发展香蕉、瓜菜、橡胶等特色农业，促进农村经济平稳较快发展，实现农民增收。　　

　　抱罗村是尖峰镇一个自然村，毗连白沙村，凤田村，红湖村,空气清新,依山傍水,水光山色。抱罗村有5个村民小组，285户，总人口1758人，水旱田面积700亩，坡园地有4500多亩。近几年以来，村党支部、村委会认真抓好农业设施，大力发展香蕉种植。据统计，去年全村种植木薯3000亩，产值达160万元，创造利润120万元，种植木薯人均纯收入达1500元，成为了远近闻名的香蕉村。为了更好地推进全村种植香蕉，村里成立了由村党支部书记任组长，由5名村干部和5名小组长组成成员，切实抓好香蕉种植业的管理，制定香蕉种植的发展计划，使抱罗村香蕉种植工作全面的开展。2011年以前，抱罗村种植香蕉的农户为数不多，面积不广，形式散点，大多数村民主要种植地瓜、水稻为主要作物的经济效益，很多坡地弃荒，没有充分利用，农户的经济落后面貌没有多大改变。从2010年起，由村党支部、村委会提出，依靠抱罗村坡地多的优势，根据田耕少的现状，因地制宜，由村两委班子带头，发动全村群众，大力发展香蕉种植，积极引导农民发展香蕉产业。村委会还制定村干部每人至少种植10亩，村民以户为单位种植20亩。抱罗村两委干部充分发挥党员先锋模范作用，带头勤劳致富，如村党支部书记邢福标同志带头种植100亩，年创收入20万多元，在全村农民中引起了强烈反响，起了领头雁的作用。村“两委”班子还抓住致富典型教育引导广大党员，带动村民发展香蕉种植。在先进典型的带动下，抱罗村群众全面种植香蕉，2005年全村共种植3500多亩，总产值达200万元，全村农户生活得到明显的改善。　　

　　山道村位于尖峰镇西部，东南两面以白沙河毗邻，西距西线高速公路尖峰出口约1公里，距镇政府驻地约5 　　公里，地理环境优越，交通十分便利。辖山道和老邢田2个自然村、8个村民小组，有410户、2129人,耕地面积2897亩。近年来，在党的富民政策的指引下，山道村积极调整优化产业结构，大力发展种植业，主要是反季节瓜菜、香蕉、槟榔等。 　　2009年人均纯收入4000元以上，村民们有了令人羡慕的人居环境，家家有电视，户户有摩托车，村民的物质生活水平大大提高。 　　随着生活的富裕，村民们为了进一步改善山道村的居住环境，多年来，山道村紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”总体要求，在县委、县政府的大力支持和镇委、镇政府的直接领导下，健全领导机制，发动群众开展创建文明生态村工作。全村共投入资金200多万元，修建硬化村道2条长1000多米，排污沟2条长340米；建一间120平方米的宣传文化室，购置电视、音响等设备；一个200多平方米的标准篮球场；宣传栏2个；改水改厕60多户；种植椰子树50株，印度紫檀30株。同时投资60万元打深水井 　　3眼，解决群众饮水困难。经过几年的努力，山道村容村貌发生了显著的变化。 　　通过创建文明生态村的活动，山道村农民得到了实惠，村里环境改善了，村民生活水平提高了，精神面貌也改变了。目前，山道村民风朴实，卫生意识高，村民讲文明、讲卫生、社会治安好，没有吸毒及小偷小摸现象发生，人民安居乐业。社会治安综合治理、计划生育、冬种瓜菜等工作连续多年被镇、县评为先进单位。　　

　　凤田村总人数有1570人，户数284户，村民小组6个，党员40人，耕地面积4630亩（其中水旱田369亩，坡园地4261亩），主要经济物为水稻、长豆角、苦瓜和香蕉等，2009年全村人均收入为2850元。 　　在新一届两委班子的领导下，集思广益，通过走出去、带动起来的方式，借鉴比邻佛罗镇福塘村、求雨村、响水村与长安村资源相体似，发展前景的比较优势，找准了利用凤田村的土地资源优势，发展种植反季节瓜菜这条路子，其中主要是种植苦瓜、豆角。村委会主任支部书记主任邢川带头种起了反季节苦瓜，当年即丰收，卖到每斤不低于2.5元的好价钱。次年农户纷纷种起了苦瓜，全村种植起反季节苦瓜400多亩，产值达到 　　500多万元，全村人均收入提高到了2150元。村党支部、村委会在引导农户调整好产业结构的同时，为了达到长期增产增收的目的，还举办两次技术培训班，请有经验的种植苦瓜专业户，讲授苦瓜种植技术，同时把两次种植时间错开，引进新品种，做到人无我有，人有我优，保证销路。 　　与此同时，为了有效促进了凤田村产业的发展。如今，农业增产了农民增收了，群众生活富裕了，大部分农户还盖起了新房，昔别茅草屋，住进新居。村容村貌有了极大变化，村道整洁，农民的生活水平得到了提高，群众都说，没有党员干部带头致富，就没群众的幸福生活，就没有凤田村的长治久安。　　

　　尖峰镇翁毛村距离镇政府7.5公里，途经凤田村，翁毛村总人口1976人。翁毛村委会由翁眉村、响水村、白毛洋、试验场四个自然村组成，自然村庄比效分散。 　　近年来，翁毛村认真贯彻落实“-”重要思想，壮大集体经济，切切实实为民办实事、办好事。通过承包经营，公司＋农户、农户＋农户等方式盘活休闲置地，壮大了集体经济；先后投入3.2万元对翁毛村环境进行整治，建立了8个沼气池示范点，完成了78户改水改厕，整治村道长达1.2公里，田间公路4.4公里；翁毛村的各项工作得到了各级党委和政府的充分肯定。 　　2003年，村党支部被镇委评为“五好”村党支部，其村民自治工作走在全镇的前头，社会治安综合治理、计划生育、环境卫生综合治理、党建等工作年年达标。现在村民的思想道德和文化素质不断提高，热心公益、关心集体、尊老爱幼、讲卫生、讲礼貌蔚然成风，群众安居乐业，一个团结拼搏、奋发向上的翁毛村正朝着幸福的康庄大道迈进。　　

　　白沙村位于尖峰镇沿海地带。全村人口968人，共有农户180户，分为4个村民小组。全村现有耕地1600亩，其中水田630亩，坡地970亩。白沙村经济以农业为主，经济收入来源主要依靠种植反季节瓜菜、香蕉、养羊、养虾等，有部分村民从事个体工商业、服务业等，2003年全村的人均收入为2120元。 　　白沙村有完善的村级组织机构，现有党支部、村委会各一个。党支部共有5名支委、30名党员。村委会共有成员4名，下设人民调解、治安保卫、计划生育、民政福利、公共卫生等委员会，每一个组织都建立了相应的工作制度和管理制度，使各组织的分工明确、责任清楚。近年来，白沙村在大力推行村民自治工作中，以民主选举为基础、以民主决策为龙头、以民主管理为支柱、以民主监督为保障，使村民的民主法制意识不断增强，参与村里事务管理的积极性也进一步提高，村民的经济收入稳步增长，村容村貌也得到了改观。 　　今年，白沙村被列为尖峰镇文明生态村创建点后，在上级党委和政府的大力支持和帮助下，在全村干部和群众的努力下，已投入8万元。建成一条长500米，宽102米的高标准大道，并对道路两旁进行绿化和亮化。 　　近年来，白沙村认真贯彻落实“-”重要思想，壮大集体经济，切切实实为民办实事、办好事。通过承包经营，公司＋农户、农户＋农户等方式盘活休闲置地，在沿海沙滩地建成高效养虾基地203亩，壮大了集体经济；先后投入3.2万元对白沙村环境进行整治，建立了8个沼气池示范点，完成了78户改水改厕，整治村道长达1.2公里，田间公路4.4公里；白沙村的各项工作得到了各级党委和政府的充分肯定。 　　2003年，村党支部被镇委评为“五好”村党支部，其村民自治工作走在全镇的前头，社会治安综合治理、计划生育、环境卫生综合治理、党建等工作年年达标。现在村民的思想道德和文化素质不断提高，热心公益、关心集体、尊老爱幼、讲卫生、讲礼貌蔚然成风，群众安居乐业，一个团结拼搏、奋发向上的白沙村正朝着幸福的康庄大道迈进。　　

　　长安村共有195户1265人,4个村民小组，党员66名。耕地面积1687亩，主要产业以瓜菜、哈密瓜、水稻等为主。去年来，长安村以创建“致富示范村”为抓手，积极引导党员、干部以身作则，带头致富，坚持从产业发展出发，注重实效，以“三动”助推新农村建设。 　　（一）重“三抓”，班子“带动”树形象。长安村充分发挥党员干部模范带头作用，通过“三抓”扎实推进班子和党员队伍建设。一是抓制度。村两委通过听取民意，不断完善村务、财务管理制度和村规民约，规定村级事业建设必须通过村两委和村民代表商量表决，财务开支必须通过村民理财小组审核，村里大事必须经过村两委和村民监督委员会同意。二是抓沟通。为使党员干部力所能及发挥作用和优势，长安村通过邀请挂钩办点单位主要负责人、镇班子领导、住村镇干部“三级联谈”的谈心方法，经常过问党员干部的工作，做到工作上常指导、生活上多关心，，努力为党员干部创造良好干事环境。三是抓培养。村支部对在职党员分配任务，对无职党员设岗定责，村委会吸收政治素质好、懂经营、善管理、有一技之长的优秀人才，与党员队伍建设有机结合起来，建立起村级后备干部队伍，并通过考察学习、教育培训增强他们助推发展的真才实学。 　　（二）重“三强”，产业“推动”求发展。长安村把做大做强哈密瓜等产业作为提高村民收入的主要举措来抓，通过“三强”，全力发展哈密瓜产业。一是强示范。在哈密瓜发展之初，村里就确立了发挥党员示范带头作用，服务瓜农，促进哈密瓜产业健康发展的工作宗旨，支部书记带领党员干部组成13户试验户，带头试种，并将种植经验毫无保留的教授给村民。现任书记与人合伙成立了xx合作社，培养了一大批哈密瓜种植能手。二是强基地。村里多方筹措资金，投资200多万元建立了标准化哈密瓜基地，以基地来辐射和带动周边农户进行规范化生产。同时，建设哈密瓜交易市场1个。三是强帮带。村里自发成立了3个哈密瓜合作社，通过合作社把零散的种植户联系起来，实行统一管理。同时，成立哈密瓜协会，规范市场行为，为产业的发展提供良好的软环境。村里还特别从互助资金中免费赠股给困难户，帮助其脱贫致富。对外来的瓜农，村里也积极帮助其租赁农田，做好相关服务工作。并通过举办培训班、请专家现场指导等形式增强农民种植技术。 　　（三）重“三育”，文明“联动”促和谐。一是育新风。在村两委的倡导下，村民自发成立了文娱协会，将兴趣爱好从以前的打麻将逐步转移到文体活动上来，并邀请跳舞老师来指导，不仅丰富了村民的文化生活，也使村民相处更加融洽。二是育正气。充分发挥村民治村和老党员、老干部威信高的作用，在村里建立了治安联防协会、老人协会等群众性的组织。三是育典型。村里每年还进行五好家庭、哈密瓜种植能手等评比活动，整个村呈现一派充满生机与活力的良好景象。　　

　　红湖村简介红湖村共有195户1265人,4个村民小组，党员66名。耕地面积1687亩，主要产业以瓜菜、哈密瓜、水稻等为主。去年来，红湖村以创先争优活动为载体，紧紧围绕“强支部、解民忧、促和谐”目标，创新工作措施，进一步推动党建工作上新台阶。 　　（一）筑牢堡垒，建强支部“主心骨”。一是选好配强村“两委”成员。结合村“两委”换届选举，选强配优村“两委”班子，新一届村“两委”成员平均年龄31岁，有女性4人，大专以上学历1人，中专及高中以上学历6人，与上届成员相比，新一届村“两委”成员结构更加优化合理。二是抓实党员队伍建设。去年，共将4名致富能手发展为党员，将6名党员发展为致富能手，把8名党员致富能手依法选进了村“两委”班子及选举为村民小组长。同时，积极开展以农村实用技术及相关政策法规等内容为重点的培训6场320多人次，提高了广大党员自身素质。三是建设规范的活动场所。紧紧抓住实施全省第二轮村级组织活动场所建设项目的机遇，投资13.9万元，完成了200平方米的党员活动场所建设任务；投资7.8万元，完成了活动场所相关配套设施建设；投资3.5万元，购置了必要的办公设备，活动场所建设基本达到“十有”标准。四是抓好党员培养与教育工作。注重在返乡大学生，回乡青年，致富能手中发展党员，全年共发展党员3名，其中在致富能人中发展党员2名。同时，依托村级组织活动场所开办农民实用技术培训，举办党的基本知识和农业适用技术讲座。全年共举办村级干部培训班2期，入党积极分子培训班1期，举办各种适用技术培训班8期，培训850余人次。 　　（二）改善民生，为民解忧“办实事”。一是认真开展支部及党员承诺活动。全村有劳动能力的党员围绕群众最期盼、最关心的问题有针对性地提出承诺事项，设立党员示范橱窗，将党员形象、承诺事项予以公开公示，同时制定了切实可行的党员承诺评议制度，党支部定期召开评议大会，对党员履行承诺情况进行评议，并对评议结果予以通报，以评议、通报的方式，在党员中形成对比，以此提高广大党员履诺、兑诺的积极性与主动性。目前全村有49名党员实行了承诺，承诺事项82件，目前，已兑现承诺14件。二是深入开展“暖民心、解民忧、聚民力、安民心”活动。 　　2010年，全村低保户27户53人，累计发放保障金2.83万元。新型农合参合群众532人，缴纳保障金4.59万元；先后投资10余万元，建成了200平方米的高标准文化大院和戏曲舞台，购置25套建身器材，广泛开展各类文化娱乐活动，极大的丰富了群众文化生活；切实做好维稳工作，采取村“两委”干部包案等措施，及时化解各类不安定因素，确保了全村的和谐稳定，营造了良好的发展环境。 　　（三）促进和谐，齐心共建“新农村”。一是建立健全管理制度。结合村情工作实际，修订完善了四议两公开、村“两委”干部轮流坐班、党组织及党员承诺为民办实事好事等农村党建制度共14项，做到了制度上墙公示，监督管理到位。二是广泛开展党员结对困难户的“一帮一”活动。让有一定经济头脑的党员对困难群众进行帮带，教会他们理财，帮助他们选准致富项目，合理安排家庭消费，使党员成为科学理财的好手，群众学会科学理财。目前，全村有16名党员承诺对16户困难群众进行帮带。三是加强精神文明建设。积极争取有关部门的支持，以培养“有文化、懂技术、会经营、守法纪”的新型农民为目标，有针对性地开展文化、技术、法律等培训6场600多人次。建成了藏书1200多册的图书室。充分利用春节、端午节等重大节日或早晚劳动之余，组织群众开展象棋、篮球、打歌等文体娱乐活动，营造和谐社会风气。　　

　　海滨村位于海南省西南部，为乐东县岭头港所在地。村里驻有岭头边防派出所、岭头港装卸站、岭头航务站、县水产公司等单位。海滨村距尖峰镇墟14公里，总面积约300亩，海岸线长约3公里。全村有2个村民小组，总人口1236人（常住人口约为1126人），总户数315户。海滨村现有村“两委”干部8名，交叉任职0名，妇女干部1名，大学生“村官”2名；党员41名，其中女党员6名；村民小组长2名。 　　海滨村处于西线国道公路边，三面环海，交通条件较为便利。村民基本上都是早年从莺歌海迁徒来的，落脚海滨村捕鱼为生。由于村里没有耕地，村民以捕鱼为主，全村共有渔船126艘，渔民387人。海滨村2011年人均纯收入约4000元。 　　海滨村小学于1987年教学楼整改重建，由于教育条件不是十分理想，村里入学儿童数量很少，大部分都选择到八所小学和县城小学就读。海滨村群众精神文化生活单一，村里没有固定的文化活动场所，平时常靠简易、流动式的舞场唱歌、跳舞等形式丰富农民精神生活。 　　海滨村与莺歌海大部分村民都是亲属关系，特别是第一村民小组的村民，人口较为集中，社会青年闲散，较容易受到莺歌海部分村民的串联、利用、煽动。在与村两委干部座谈中，村党支部书记还反映，一些村民指出西南部电厂项目并不是好项目，污染严重，如果莺歌海、佛罗等地区群众反对的项目落户海滨村，海滨村群众就会被笑话，外面的人会说他们傻，人少就被欺负。一些村民还抱怨说，海堤、村道硬化等民生问题政府不够重视。目前，海滨村相对平静，没有发现不稳定苗头。为了进一步稳定民心，统一思想，争取更多群众的理解和支持，建议做好以下工作：一是尽快修建海滨村750米海堤，保障村民生命和财产安全；二是对尖峰入口处村道共计1.7公里进行硬化，方便群众出行；三是海洋渔业局要加强监管，防止大陆深海船进入浅海区域捕捞作业，影响海滨村的正常渔业生产；四是建设1-2个公共娱乐活动场所，丰富群众精神生活。　　

　　尖峰村位于尖峰岭国家森林公园内，全村共有619户，有2990人，有4个自然村，10个村民小组；耕地面积4300亩，其中，水田1400亩，旱地400亩，坡园2500亩；支部共有党员60人，其中，高中以上文化程度23 　　人，30年以上党龄1人，妇女10人；村党支部班子成员5人，其中，妇女1人，村委会班子成员5人，其中妇女1人，交叉任职4人，“两委”会班子成员平均年龄42岁，班子成员配备完善，结构合理，班子成员之间团结协调，分工明确，各司其职，工作主动不越轨，真正做到分工合作，团结共事。全村农民在尖峰村党支部的带动下，主要依靠香蕉、反季节瓜菜、芒果等热带高效作物为经济收入的增长点。 　　组织建设情况 　　1、领导班子坚强有力。班子成员配备齐全，结构合理，能认真学习贯彻“-”重要思想，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的指示。坚持民主集中制，团结协调，分工明确，富有创造力、凝聚力和战斗力。配套组织齐全，议事规则健全，议事程序规范，领导干部示范带头作用和督促指导作用发挥突出。班子成员严以律已，无违法违纪行为。 　　2、党员队伍好。全部党员思想政治素质好，党性观念强理想信念坚定，自觉履行党员义务，正确行使党员权利，主动接受组织的教育、管理和监督，遵纪守法，在三个文明建设和维护社会稳定中充分发挥先锋模范作用。 　　3、文化阵地建设健全。拥有一间90平方米的钢筋水泥结构的平顶文化室，一个篮排球场，文化室四周种植风景树和铺草皮，环境卫生整洁。 　　4、办公设施完善。办公用具齐全，设有电教室、图书室、配备“两机”、党员会议室、“两委”会班子成员办公室和配齐办公桌椅，建立党务村务公开栏，并坚持按照公开事务。　　

　　岭头村共有143户1177人,2个村民小组，党员36名，产业以渔业为主。去年来，岭头村以改善民生为主线，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，出真招、求实效，全面推进社会主义和谐新农村建设。 　　（一）大力服务群众，发挥核心作用。岭头村支部把创先争优活动作为加强基层党建的经常性要求，把基层组织建设作为开展创先争优活动取得实效的关键来抓，加强组织，发挥作用。一是发挥支部的战斗堡垒作用。村支部以夯实基础，筑强堡垒为目标，优化了村班子结构，提高了工作效率。制订了党务村务公开等10项工作制度。积极推行“四议两公开”工作法，对村级重大事项严格按照支部提议、两委商议、党员审议、村民代表决议和决议公开、实施结果公开的操作程序实施，对决议事项、内容、结果等向全体村民公示。二是发挥党员的先锋模范作用。村支部采取请进来、走出去等方式，帮助和引导广大党员学习科技、法制等知识，带头兴办农民专业合作社等组织，使党员成为带动一方经济发展的能人。同时，加大党员帮带力度，党员中的致富能手、种植养殖户、科技示范户分别帮带1到2户生活困难的党员，通过技术传授等措施，帮助他们创业致富。 　　（二）开展“结对帮扶”活动，着力解决群众难题。为发挥党员干部的先锋模范作用，切实为农村贫困户解决实际问题，岭头村组织党员干部深入农户开展“结对帮扶”活动。一是深入农户，听“民声”。组织大学生村官配合村两委干部，对岭头村低保边缘户、贫困户进行深入摸底，并填写好个人资料上报镇党委，确保结对帮扶工作“实实在在、明明白白”。二是安排结对，解“民难”。大力推行“一帮一”机制，即一个党员帮扶一个困难户。同时签订“结对帮扶协议书”，明确帮扶内容及职责，确保党员干部“沉”下身子为民服务。三是实施帮扶，促“民强”。干部根据贫困户实际，制定脱贫计划，增强帮扶对象的“造血”功能，按照结对帮扶工作内容和措施，积极解决帮扶对象的实际困难。目前，共结帮扶对子54个，范围涉及50户农户，为困难群众解决实际困难360个。 　　（三）围绕改善民生，兴办实事好事。岭头村把广大农民群众密切关注的就业、卫生整治工作，作为党组织为民办实事的重要内容，加快农村社会保障体系建设。一是推进就业帮扶工作。对缺乏就业技能的劳动力进行培训再就业。同时，与万钟实业有限公司等镇域内非公企业密切合作，已培训各类技能人员500余人，开发就业岗位20多个，安置劳动力就业100多人。二是整治村容村貌。争取上级有关部门支持，多方面筹措资金美化村容村貌。目前，岭头村已铺建了宽4.5米、长近2.5公里的三纵三横的硬化村道；投资5万元进行村庄绿化100株，安装路灯10盏；清除垃圾死角7处、清运垃圾6吨、清理乱张贴25处、清理乱堆放45处、平整道路 　　6条。经过整治，长期困扰村民的垃圾清运、卫生死角、道路坑洼积水问题得到了彻底解决。另外，投资 　　万元打了一口米深的自喷井，解决全村群众的饮水问题。 　　（四）创新管理机制，维护农村稳定。为维护农村和谐安定，岭头村创新社会管理新模式，形成网格化治安防控体系。一是建立农村社会治安管理三级负责制。实行了村“两委”干部包组、党小组长包户、党员和中心户长包高危人员的社会治安三级目标管理机制，对重点片区的治安工作实行划区分片管理。二是建立健全群防群治组织。成立了由党员、村干部、青年农民组成的治保会和治安巡逻队，加强对岭头村治安工作的防范和管理。目前，全村共有治保巡逻队2支74人，累计抓获各类违法犯罪嫌疑人8名。三是建立“中心户长”和法制校长制。在每10户农户中选举产生一名“中心户长”，协助治保会、调解会做好矛盾纠纷调解处、重点人员帮教等工作；同时指定一名农村小学副校长为岭头村的法制校长，定期给村中的青少年、重点帮教人员上法制课，提高重点人员遵纪守法的意识。